Вакансии

Мы всегда рады талантливым и активным соискателям! Если у Вас недостаточно опыта, но Вы хорошо разбираетесь в спорте или тематике ставок на спорт — напишите нам! Мы обязательно ответим 🙂

Почта для обратной связи: hr@betlix.by

Telegram: @HRR_BETLIX

1. Контент-менеджер

Чем предстоит заниматься:

  • Прием задач на написание текстов (обзоры, статьи, рекомендации и др.) и их распределение между авторами/копирайтерами.
  • Контроль соблюдения сроков выполнения задач, указанных в технических заданиях (ТЗ).
  • Прием готовых работ от копирайтеров, проверка качества текстов (вычитка, соответствие ТЗ).
  • Загрузка проверенных текстов на сайт и их оформление в соответствии с требованиями платформы.
  • Взаимодействие с копирайтерами и другими членами команды для уточнения задач и улучшения качества контента.
  • Поддержание актуальности контента на сайте, обновление материалов при необходимости.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы контент-менеджером, редактором или в смежных областях от 1 года.
  • Умение работать с большим объемом задач и соблюдать дедлайны.
  • Внимательность к деталям и навыки вычитки текстов.
  • Базовые знания SEO (понимание ключевых слов, структуры текста и т.д.).
  • Умение работать с CMS (системами управления контентом).
  • Ответственность, организованность и коммуникабельность.

2. Junior SEO-специалист

Чем предстоит заниматься:

  • Сбор и кластеризация семантического ядра для продвигаемых проектов.
  • Составление технических заданий (ТЗ) на написание контента и его приемка (сверка с ТЗ).
  • Написание мета-тегов (title, description, h1-h6) для продвигаемых страниц.
  • Умение работать с CMS WordPress, HTML. Работа с хостингом/регистрация доменных имен.
  • Работа с технической стороной SEO (научим всем процессам, но важно быть готовым к монотонной работе, которую нельзя автоматизировать).

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы в SEO от 6 месяцев (стажировки, фриланс, личные проекты).
  • Базовое понимание принципов поисковой оптимизации.
  • Умение работать с Excel/Google Таблицами (формулы, фильтры, сортировка).
  • Готовность много учиться (в том числе самостоятельно).
  • Быстрое мышление, адаптивность, внимательность к деталям.
  • Базовые знания HTML/CSS (будет плюсом).

3. Крауд-маркетолог

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и привлечение информационных партнеров (спортивные сайты, блоги, форумы, Telegram-каналы и другие платформы).
  • Организация и проведение крауд-маркетинговых кампаний для продвижения услуг букмекерских контор.
  • Анализ конкурентов: изучение их маркетинговых стратегий, партнерских связей и методов привлечения аудитории.
  • Разработка и внедрение стратегий для увеличения охвата и вовлеченности через пользовательский контент (отзывы, статьи, рекомендации).
  • Мониторинг и оценка эффективности кампаний, подготовка отчетов.
  • Взаимодействие с текущими партнерами, укрепление долгосрочных отношений.
  • Создание и продвижение контента (отзывы, обзоры, рекомендации) на форумах, блогах, сайтах и в социальных сетях.
  • Поиск и привлечение амбассадоров бренда среди активных пользователей и лидеров мнений.
  • Разработка стратегии для увеличения каналов привлечения трафика для роста посещаемости и улучшения ключевых метрик.
  • Оптимизация ссылочного профиля сайта за счет привлечения качественных внешних ссылок из авторитетных источников.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование в области маркетинга, экономики, информационных технологий или в смежных направлениях.
  • Опыт работы в маркетинге, SMM, аффилиат-маркетинге или аналогичных сферах от 1 года.
  • Понимание специфики беттинг-индустрии.
  • Навыки аналитики и работы с данными (Google Analytics, Яндекс.Метрика, Excel).
  • Умение вести переговоры и выстраивать долгосрочные партнерские отношения.
  • Знание основных платформ для продвижения крауд-маркетинга (соцсети, форумы, блоги, Telegram).
  • Креативность и способность предлагать нестандартные решения.
  • Навыки многозадачности, соблюдение дедлайнов и ответственность за результат.
  • Аналитическое мышление.

4. Senior SEO-specialist

Чем предстоит заниматься:

  • Внутренняя оптимизация сайта: аудит сайта, сбор и проработка семантического ядра (мультиязычная семантика), работа с мета-тегами, мониторинг и исправление технических ошибок на сайте, составление ТЗ для программистов.
  • Внешняя оптимизация сайта: аудит ссылочной массы сайта и конкурентов, составление анкор-листа, закупка ссылок, аутрич.
  • Работа с текстами: текстовый анализ статей конкурентов, составление структур текстов, написание ТЗ копирайтерам, генерация текстов с помощью ИИ, контроль написанных текстов.
  • Поиск и отбор дроп доменов, участие в аукционах и покупка, восстановление, простановка ссылок, подбор новых доменов.
  • Отслеживать постоянно поисковую выдачу, быстро реагировать на изменения.
  • Позиционное продвижение целевых страниц в топ-3 и выше (Google), аудит конверсий, работа над ростом эффективности CR и % лидов.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт в SEO — от 5 лет, в iGaming — минимум 2 года.
  • Умение проводить анализ конкурентов и разрабатывать SEO-стратегии.
  • Глубокое понимание технической стороны оптимизации и внутренней структуры сайта.
  • Опыт работы с различными SEO инструментами, такими как Keycollector, SEO Screaming Frog, Semrush, Ahrefs и др.
  • Умение самостоятельно искать и покупать дроп-домены.
  • Знание английского языка на уровне чтения технической документации.
  • Знание CSS\HTML, необходимое для SEO.
  • Умение проводить углубленный текстовый анализ страниц, анализ сниппетов и мета-тегов конкурентов.
  • Опыт составление больших семантических ядер.
  • Опыт взаимодействия с разработчиками и копирайтерами.
  • Ответственность, внимательность.

5. SEO-специалист

Чем предстоит заниматься:

  • Разработкой и реализацией стратегии продвижения проектов.
  • Эффективным продвижением сайтов в поисковых системах.
  • Сбором семантики, составлением ТЗ для копирайтеров, контролем готовых текстов.
  • Проведением аудитов сайта на основе конкурентов, сбор упущенной семантики.
  • Поиском новых методов продвижения.
  • Работой с проектами из тематик iGaming, беттинг на различных языках.
  • Парсингом большего кол-ва данных с ahrefs, GSC и их анализ.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы в SEO от 2,5 лет.
  • Понимание архитектуры сайта, структуры URL, базовых принципов работы с XML-картами сайта и файлом robots.txt.
  • Навыки работы с CMS и платформами, такими как WordPress, основное понимание кода: HTML, CSS.
  • Умение использовать инструменты для исследования ключевых слов.
  • Способность анализировать конкурентов и их SEO-стратегии.
  • Знание принципов создания мета-тегов: title, description, H1-H6 и т.д.
  • Знание основных методик и инструментов для размещения ссылок.
  • Опыт работы с инструментами аналитики, такими как Google Analytics, Google Search Console, и другими SEO-инструментами.
  • Способность анализировать данные, делать выводы и предлагать улучшения на основе анализа.
  • Уверенное владение Excel, для оперативной обработки данных.

6. Копирайтер

Чем предстоит заниматься:

  • писать SEO-тексты, для проекта в нескольких геолокациях: Россия, Беларусь, Казахстан и Узбекистан;
  • проверять собственные тексты на уникальность и улучшать их, если потребуется.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • отлично разбирались в темах беттинга, спорта и гемблинга;
  • знали чем официальная БК отличается от офшорной;
  • понимали, что такое «валуй», «фрибет» или слот в казино и могли бы доступно объяснить это в тексте.

7. SMM-специалист

Чем необходимо заниматься:

  • Ведение и развитие пабликов в соцсетях: Telegram, Instagram и др.
  • Разработка и реализация стратегии по развитию социальных сетей (дедлайны, показатели, метрики);
  • Анализировать и внедрять SMM-тренды;
  • Привлечение новых пользователей: закуп рекламы, взаимный пиар, активности/конкурсы с партнерами;
  • Вести коммуникацию с подписчиками (комментарии, чаты);
  • Анализировать эффективность соцсетей (подписчики, охваты, ER);
  • Делать отчеты по статистике соцсетей.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Разбираться в спорте и следить за спортивными новостями;
  • Понимание ставок и ставочной терминологии;
  • Базовые знания графических редакторов (Photoshop, Figma) будет плюсом;
  • Грамотный русский язык;
  • Высокие навыки в копирайтинге;
  • Высокая самоорганизация и готовность работать в режиме. многозадачности, стрессоустойчивость;
  • Желание расти и развиваться в рамках компании;
  • Опыт аналогичной работы будет плюсом (если есть — пришлите примеры своих работ).

8. Спортивный корреспондент (журналист)

Чем предстоит заниматься:

  • Создавать эксклюзивный контент – оперативное написание новостей, аналитических статей, превью и обзоров спортивных событий с акцентом на беттинг (коэффициенты, прогнозы, статистику).
  • Мониторинг спортивных событий – отслеживание матчей, турниров, трансферных новостей и других значимых событий в мире спорта (футбол, хоккей, теннис, киберспорт и др.).
  • Работать с аналитикой – глубокий разбор статистики, форм команд, истории очных встреч и других факторов, влияющих на исходы событий.
  • Взаимодействовать с экспертами – интервьюирование тренеров, игроков, букмекерских аналитиков для получения инсайдерской информации.
  • Поддерживать актуальность контента – оперативное обновление статей при изменении коэффициентов, состава команд или других важных факторов.
  • Соблюдать редакционные стандарты – работа в соответствии с гайдлайнами компании (тональность, стиль, структура текстов).
  • Мониторинг информационного поля – сбор информации, проверка источников, оперативное реагирование на изменения.
  • Работать с контактами – поиск и взаимодействие с экспертами, спикерами, поддержание собственной базы контактов.
  • Оформление новостей – расшифровка интервью, подготовка материалов в соответствии с редакционными стандартами.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Имеет опыт работы в спортивной журналистике (желательно с фокусом на беттинг).
  • Обладает знанием основных видов спорта.
  • Наличие собственной базы контактов и умение быстро находить нужные источники.
  • Может одновременно погружаться в несколько видов спорта (будет преимуществом).
  • Умеет работать в условиях жестких дедлайнов.
  • Стрессоустойчивый – работа в условиях дедлайнов и изменяющихся требований.
  • Имеет аналитическое мышление – умение видеть проблему системно и предлагать решения.
  • Ответственный – держит руку на пульсе всех процессов.

9. Web-разработчик на WordPress

Чем необходимо заниматься:

  • Разработка и поддержка сайтов на WordPress (в т.ч. мобильных версий);
  • Верстка существующих и новых макетов (кроссбраузерная и адаптивная);
  • Разработка/доработка функциональности шаблонов, модулей (плагинов), виджетов для WordPress;
  • Работа с креативщиками, копирайтерами, дизайнерами, редакторами и маркетологами.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • WordPress, jQuery, HTML+CSS;
  • Back-end программирование;
  • Навыки системного администрирования;
  • Опыт работы с WordPress от 1 года;
  • Умение и желание разбираться в чужом коде;
  • Умение писать чистый, производительный код;
  • Выполнение поставленных задач в сроки.

10. Project Manager

Что предстоит делать:

  • Внедрение и контроль за операционной стратегией (обсуждение плана с руководством и внедрение в подразделениях).
  • Организация и контроль рабочих процессов между маркетологами, IT-специалистами, контент-менеджерами, проджект менеджерами, продуктологами, аналитиками и другими, создающими прибыль компании, сотрудниками. Предложение мер по оптимизации работы каждого отдела.
  • Внедрение, контроль и администрирование CRM для автоматизации процессов компании ( матрица задач и матрица исполнителей, документооборот).
  • Обучение сотрудников работе в CRM.
  • Адаптация бизнес-модели под изменения рынка (например, новые законы о рекламе азартных игр).
  • Определение KPI для отделов маркетинга, контента, разработки, поддержки и аналитики. Расчет бонуса каждого отдела по итогам достижения ключевых показателей.
  • Контроль за своевременным обновлением контента и его качеством (обзоры, приложения, бонусы, промокоды, рейтинги, аналитика).
  • Оптимизация пользовательского опыта (UX/UI) совместно с IT-отделом.
  • Оптимизация ROI маркетинговых кампаний (CPA, revenue share, гибрид, LTV пользователей).
  • Контроль расходов на маркетинг, IT-инфраструктуру, контент-производство.
  • Анализ показателей и оценка результативности работы каждого отдела.
  • Предоставление отчетности эффективности работы компании (еженедельный, ежемесячный, квартальный,годовой отчет)
  • Обучение сотрудников особенностям беттинговой индустрии и внедрение мотивационные программ для снижения текучки кадров.
  • Проведение еженедельных планерок ( планы, варианты решения проблем).

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Системный управленец с опытом в digital, умеющий работать с CRM, аналитикой и командой, способный оптимизировать процессы и увеличивать прибыль компании.
  • Имеет опыт в управлении проектами (2+ года, желательно в digital, маркетинге, IT или гемблинге).
  • Знает методологии управления (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall).
  • Работает с CRM (например, Bitrix24, Salesforce, HubSpot) и инструментами автоматизации.
  • Владеет аналитикой и KPI – умение ставить метрики, считать ROI, CPA, LTV, Revenue Share.
  • Понимает digital-маркетинг (трафик, конверсии, рекламные модели).
  • Имеет базовые знания UX/UI (чтобы эффективно работать с IT-командой).
  • Обладает лидерскими качествами – способность вести команду, мотивировать, решать конфликты.
  • Коммуникабельный – четкое взаимодействие с маркетологами, IT, контент-менеджерами, руководством.
  • Стрессоустойчивый – работа в условиях дедлайнов и изменяющихся требований.
  • Имеет аналитическое мышление – умение видеть проблему системно и предлагать решения.
  • Ответственный – держит руку на пульсе всех процессов.

Что мы предлагаем:

  • Работа в современном офисе в Минске.
  • Возможность профессионального роста.
  • Работа в сильной команде профессионалов, которые знают, как добиваться успеха.
  • Конкурентоспособная заработная плата.
  • Оплачиваемый отпуск — 25 календарных дней.
  • Своя кухня в офисе с кофе, чаем, снеками и тд.

Как откликнуться:

Если вы хотите стать частью нашей команды, отправляйте свой отклик на почту: hr@betlix.by или напишите в Telegram: @HRR_BETLIX, вместе с сопроводительным письмом, в котором кратко расскажите о своем опыте и почему вы хотите работать в нашей компании.

Мы с нетерпением ждем вашего отклика!